Ante una situación insostenible en las oficinas de Extranjería y en múltiples áreas de las delegaciones y subdelegaciones del Gobierno, CSIF y UGT convocan movilizaciones de 15 minutos para reclamar una RPT ajustada, equiparación salarial y medidas efectivas de conciliación y movilidad.
Oficina de Extranjería Sobrecarga Laboral
Nos encontramos en un momento crucial para nuestro futuro laboral en las oficinas de Extranjería. A diario, soportamos una sobrecarga de trabajo insostenible y una falta de reconocimiento que no refleja nuestro compromiso ni nuestros esfuerzos. Es el momento de cambiar esta realidad.
UGT y CSIF hemos convocado una serie de concentraciones para exigir mejoras en nuestras condiciones laborales. Estas movilizaciones, que se convocan a nivel nacional, en Málaga se realizarán en la puerta de la Oficina de Extranjería (calle Mauricio Moro Pareto, 13). Las organizaciones sindicales convocantes hacen un llamamiento a los trabajadores para que participen en estas movilizaciones, que son vitales para asegurar un futuro digno y justo para el colectivo.
Así, extienden la participación al conjunto de profesionales del resto de delegaciones de la Administración General del Estado: en agricultura, en fomento, en industria, en sanidad (CVI, PCF), en educación, en registro, en seguridad ciudadana, en expropiación forzosa, en protección civil, en violencia de género o en la secretaría general. Este personal está afectado por los mismos problemas y estas movilizaciones persiguen soluciones que son comunes a todos ellos.
CSIF y UGT subrayan el papel esencial que desempeñan cada uno de estos trabajadores en su trabajo diario, que debe verse reconocido y dignificado, a través de las reivindicaciones que motivan estas protestas:
1. Revisión Estructural de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT): Necesitamos una estructura que refleje el volumen real de nuestro trabajo y una distribución equitativa de los recursos humanos.
2. Equiparación Salarial y Reconocimiento de Productividad: Exigimos igualdad con otros organismos de la Administración General del Estado. Nuestro trabajo merece ser reconocido y recompensado adecuadamente.
3. Fomento del Trabajo a Distancia: Queremos la implementación igualitaria del trabajo remoto en todas las oficinas, asegurando decisiones justas y sin demoras.
4. Mejora de la Movilidad Interna: Buscamos criterios claros y objetivos para la movilidad, permitiéndonos optar a mejores condiciones y crecimiento profesional.
Las condiciones actuales no solo afectan al trabajo diario y bienestar, sino que también amenazan con colapsar el sistema frente a las nuevas demandas derivadas de las reformas legislativas. Es por ello que CSIF y UGT llaman a sumarse a las movilizaciones, para que este esfuerzo del colectivo sea valorado y de que se atiendan las necesarias mejoras en sus condiciones laborales.
No descansaremos hasta alcanzar un entorno laboral justo y digno para todos.
